Damoklov meč visí nad existenciou všetkých chránených dielní a chránených pracovísk. Novela zákona o službách zamestnanosti nie je skoncipovaná v ich prospech. Téme sa dlhodobo venujeme na webovej stránke registerchranenychdielni.sk, viaceré subjekty sa už pripojili k našej petícii. Mnohé sa chopili vlastnej iniciatívy a spracúvajú pripomienky k novele zákona samostatne.
„Novela spomínaného zákona nám neumožní pracovné miesta v chránenom pracovisku ďalej udržiavať napriek tomu, že títo ľudia to štátu vracajú svojou verejno-prospešnou činnosťou. Celú činnosť organizácie totiž zabezpečujú zamestnanci s postihnutím, vykonávame špecializované sociálne poradenstvo, vedieme Agentúru osobnej asistencie, vydávame časopis Ozvena, organizujeme rekondičné pobyty a rôzne iné aktivity. Našou sociálnou prácou suplujeme štát, ktorý to z rôznych dôvodov nerobí/nemôže robiť,“ podčiarkla Andrea Madunová, predsedníčka Občianskeho združenia Organizácia muskulárnych dystrofikov v SR.
Zmeny v novele zákona o službách zamestnanosti povedú k strate zamestnania aj veľkého percenta nevidiacich a slabozrakých občanov a k sťaženiu ich uplatnenia na trhu práce. Aj doposiaľ to mali ťažké, po schválení novely by to pre nich znamenalo priam katastrofu.
„Zastavenie poskytovania príspevku na úhradu prevádzkových nákladov chránených pracovísk zriadených zamestnávateľmi je likvidačné. Nesúhlasíme so zrušením diferenciácie výšky príspevku na úhradu prevádzkových nákladov chránených dielní a chránených pracovísk v závislosti od miery poklesu schopnosti vykonávať zárobkovú činnosť podporovaného občana so zdravotným postihnutím. Únia má výhrady aj voči radikálnemu zníženiu výšky príspevkov na zriadenie chránenej dielne a chráneného pracoviska a na začatie vykonávania samostatnej zárobkovej činnosti občanom so zdravotným postihnutím na chránenom pracovisku. Nesúhlasné stanovisko zastáva tiež v prípade zmeny podmienok pre poskytovanie príspevku na udržanie občana so zdravotným postihnutím v zamestnaní a tiež v prípade jeho radikálneho zníženia, napokon ide aj o zrušenie príspevku na aktivačnú činnosť formou dobrovoľníckej služby pre uchádzačov o zamestnanie,“ vyjadril nespokojnosť Branislav Mamojka, predseda Únie nevidiacich a slabozrakých Slovenska.
Situácia je mimoriadne vážna. Závisí aj od vás, ako sa postavíte k riešeniu vzniknutého problému. Samozrejme, je v záujme veci, ak ste tak ešte doposiaľ neurobili, aby ste spracovali svoje pripomienky k novele zákona o zamestnanosti s prihliadnutím na charakter svojich chránených dielní a chránených pracovísk a odoslali ich kompetentným. Je neprípustné, aby sa rušili pracovné miesta ľudí so zdravotným postihnutím. Tie vznikli aj vďaka doteraz platnej legislatíve. Pre ľudí so zdravotným postihnutím je to otázka nielen existenčná, ale dáva im aj zmysel života a užitočnosti.
Dobrý den ano ani ja nie som za aby sa rušili chránené pracoviská. Sama som na invalidnom dochodku a potrebujem íst do práce medzi ludí. Nevykonávat manuálnu prácu ale niečo lahšie . Dost sa nájde práce ktorá sa dá vykonávat aj v chránených pracoviskách. Je to práca nie tak namáhavá podla toho ako ktorá osoba má zdravotné postihnutie. Som za chránené pracoviská. S pozdravom. Iveta Fusáková.
Dobrý deň, zdieľam Vaše stanovisko k veci. Taktiež som mal ako zdravotne postihnutý problém sa zamestnať. Musel som zatajovať svoje postihnutie a jedinou možnosťou bola možnosť prevádzkovať živnosť a pracovať na svojom chránenom pracovisku. Dôchodok mám veľmi nízky, pod úrovňou životného minima a aby som získal vzdelanie, musel som sa v tejto krajine zadlžiť na 10 rokov.