Zamestnávateľ vám môže dať výpoveď, ak nesúhlasíte, máte právo ju napadnúť – Práca a …
Zamestnávateľ môže dať zamestnancovi výpoveď iba z dôvodov uvedených v Zákonníku práce. Dôvod výpovede sa musí vo výpovedi vymedziť tak, …
Viac si prečítate TU:
Zamestnávateľ vám môže dať výpoveď, ak nesúhlasíte, máte právo ju napadnúť – Práca a …