Úrazové poistenie chráni zamestnávateľa aj zamestnanca 1.

Pre prípad poškodenia zdravia alebo úmrtia v dôsledku pracovného úrazu a choroby z povolania je povinnosťou zamestnávateľa prihlásiť sa do registra zamestnávateľov vedeného príslušnou pobočkou Sociálnej poisťovne do ôsmich dní odo dňa, v ktorom začal zamestnávať aspoň jedného zamestnanca, a do uvedenej lehoty sa aj odhlásiť, ak už nezamestnáva žiadneho zamestnanca. Úrazové…

Pokračovať v čítaní

Zákon 5/2004 o službách zamestnanosti a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona

Aktuálne znenie Zákona o službách zamestnanosti platné od 1. mája 2013 1 Pracovné znenie úplného znenia zákona . 5/2004 Z. z. zo 4. decembra 2003 o službách zamestnanosti a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení zákona . 191/2004 Z. z., zákona . 365/2004 Z. z., zákona . 585/2004…

Pokračovať v čítaní